3147-6276-2244-8107-6131 Управление персоналом [Текст] = HBR's 10 must reads on managing people : [сборник статей] : перевод с английского. - 3-е изд. - Москва : Альпина Паблишер, 2022. - 240, [1] с. : ил. - (Harvard Business Review : 10 лучших статей) (Альпина Паблишер. Бизнес). - ISBN 978-5-9614-7116-8 : 696.76 р. Содержание: Гоулман, Дэниел. Лидерство, приносящее результаты / Д. Гоулман. - С .7-40 Герцберг, Фредерик. Еще раз о мативации сотрудников / Ф. Герцберг. - С .41-64 Манзони, Жан-Франсуа. Синдром установки на неудачу / Ж. -Ф. Манзони, Жан-Луи. - С .65-94 Уокер, Кэрол. Спасите новоиспеченных менеджеров от самих себя / К. Уокер. - С .95-110 Бакингем, Маркус. Что делают лучшие менеджеры / М. Бакингем. - С .111-130 Чан Ким, В. Честный процесс: управление в экономике знаний / В. Чан Ким, Р. Моборн. - С .131-154 Аргирис, Крис. Как научить ученого / К. Аргирис. - С .155-178 Банаджи, Мазарин. Насколько вы (не)этичны? / М. Банаджи, М. Базерман, Д. Чу. - С .179-198 Катценбах, Джон. Командная дисциплина / Д. Катценбах, Д. Смит. - С .199-220 Габарро, Джон. Как управлять своим начальником / Д. Габарро, Д. Коттер. - С .221-239 Рубрики: Кадры--Управление--Сборники Аннотация: Авторами сборника даются ответы на вопросы какова роль руководителя в успешном карьерном развитии сотрудников, в чем истинная мотивация большинства людей, как наладить продуктивные рабочие отношения со своим начальством и подчиненными. Держатели документа: Московского района ЦБС Экземпляры всего: 1 10_09 (1) Свободны: 10_09 (1) |
4587-0426-7170-0495-9116 Бакингем, Маркус. Делаю, что хочу [Текст] : Как понять, что ты любишь, и работать в удовольствие = Love and Work : How to Find What You Love, Love What You Do, and Do It for the Rest of Your Life / Маркус Бакингем ; перевод с английского Дианы Максимовой. - Москва : Альпина Паблишер, 2024. - 267 с. - (Альпина Паблишер. hh). - Библиогр.: с. 266-267. - ISBN 978-5-9614-8641-4 (в обл.) : 540.00 р. Рубрики: Личность--Саморазвитие профессиональное Личность--Профессиональная самореализация Личность--Самореализация Личность--Саморазвитие Аннотация: Любите ли вы свою работу? Если вы чувствуете, что попусту растрачиваете свой потенциал, занимаясь не тем, к чему расположены, вы не одиноки. Со школьной скамьи наша индивидуальность подавляется требованиями общества, а истинные желания остаются неосуществленными. Поэтому чаще всего мы даже не пытаемся узнать о себе правду: что мы действительно любим, что придает нам сил, увлекает и вдохновляет. Маркус Бакингем, бизнес-тренер и социолог, считает, что кратчайший, а может быть, единственный путь к счастливой жизни — объединить любовь и работу, научиться слушать свой внутренний голос и найти свое призвание. В своей книге он учит выявлять свои скрытые способности, находить радость в повседневной работе и делиться вдохновением с окружающими. Если вы чувствуете, что ваша жизнь не такая, какой вы бы ее хотели видеть, эта книга поможет прислушаться к своему внутреннему голосу и посвятить себя тому, что вы по-настоящему любите. Держатели документа: Московского района ЦБС Доп.точки доступа: Максимова, Диана \переводчик.\; Buckingham, Marcus Экземпляры всего: 1 10_ЛЕ (1) Свободны: 10_ЛЕ (1) |
9652-5591-8928-0069-8108 Переосмысление роли HR [Текст] = HBR's 10 must reads on reinventing HR : [сборник статей] : перевод с английского. - Москва : Альпина Паблишер, 2023. - 202, [1] с. : ил. - (Harvard Business Review : 10 лучших статей) (Альпина Паблишер. Бизнес). - ISBN 978-5-9614-4500-8 : 696.76 р., 690.00 р. Содержание: Чаран, Рэм. Сначала люди, потом стратегия : новая роль директора по персоналу / Р. Чаран, Д. Бартон, Д. Кэри. - С .7-27 Маккорд, Пэти. Как Netflix реформировал работу своего HR-подразделения / П. Маккорд. - С .29-44 Капелли, Питер. Управление человеческим капиталом в стиле аджайл / П. Капелли, А. Тавис. - С .45-61 Бакингем, Маркус. Управление результативностью - новый взгляд / М. Бакингем, Э. Гуделл. - С .63-77 Леонарди, Пол. Большие данные для совершенствования управления персоналом / П. Леонарди, Н. Контрактор. - С .79-98 Фернандес-Араос, Клаудио. Подбор кадров XXI века / К. Фернандес-Араос. - С .99-118 Хоффман, Рид. Срочный трудовой контракт : новый контракт между работодателем и работником / Р. Хоффман, Б. Касноча, К. Йе. - С .119-134 Гоффи, Роб. Как создать лучшее на Земле место для работы / Р. Гоффи, Г. Джонс. - С .135-154 Доббин, Фрэнк. Почему терпят неудачу программы равенства возможностей / Ф. Доббин, А. Калев. - С .153-170 Ирвинг, Пол. Когда никто не уходит на пенсию / П. Ирвинг. - С .171-182 Уилсон, Джеймс. Интеллектуальный союз : люди и машины объединяют усилия / Д. Уилсон, П. Доэрти. - С .183-200 Рубрики: Кадры--Управление Человеческие ресурсы--Управление Менеджмент кадровый Аннотация: Некоторые темы, которые затронуты в этом сборнике: использование аджайл-подхода и больших данных в управлении персоналом, эффективные программы обеспечения равенства возможностей, изменение состава рабочей силы в эпоху старения населения, сотрудничество людей и интеллектуальных машин. Держатели документа: Московского района ЦБС Экземпляры всего: 2 10_09 (1), 10_ЦБ (1) Свободны: 10_09 (1) |
8818-1037-5880-4195-6118 Бакингем, Маркус. Это так не работает! [Текст] : почему большинство управленческих подходов неэффективны и что с этим делают смелые руководители / Маркус Бакингем, Эшли Гуделл ; перевод с английского М. Кульневой ; редактор А. Маркелова. - Москва : Альпина Паблишер, 2020. - 312 с. : ил. - Библиогр. в примеч.: с. 307-312. - Пер. изд. : Nine lies about work / Marcus Buckingham, Ashley Goodall. - Boston, 2019. - ISBN 978-5-9614-3308-1 (в пер.) : 590.00 р. Рубрики: Управление--Социально-психологические исследования Держатели документа: Московского района ЦБС Доп.точки доступа: Гуделл, Эшли; Кульнева, М. \переводчик.\; Маркелова, А. \редактор.\; Buckingham, Marcus; Goodall, Ashley Экземпляры всего: 2 10_ЦБ (1), 10_09 (1) Свободны: 10_09 (1) |
5840-7380-2710-4108-0127 Переосмысление роли HR [Текст] = HBR's 10 must reads on reinventing HR : [сборник статей] : перевод с английского. - Москва : Альпина Паблишер, 2021. - 202, [1] с. : ил. - (Harvard Business Review : 10 лучших статей) (Альпина Паблишер. Бизнес). - ISBN 978-5-9614-4500-8 : 650.00 р. Содержание: Чаран, Рэм. Сначала люди, потом стратегия : новая роль директора по персоналу / Р. Чаран, Д. Бартон, Д. Кэри. - С .7-27 Маккорд, Пэти. Как Netflix реформировал работу своего HR-подразделения / П. Маккорд. - С .29-44 Капелли, Питер. Управление человеческим капиталом в стиле аджайл / П. Капелли, А. Тавис. - С .45-61 Бакингем, Маркус. Управление результативностью - новый взгляд / М. Бакингем, Э. Гуделл. - С .63-77 Леонарди, Пол. Большие данные для совершенствования управления персоналом / П. Леонарди, Н. Контрактор. - С .79-98 Фернандес-Араос, Клаудио. Подбор кадров XXI века / К. Фернандес-Араос. - С .99-118 Хоффман, Рид. Срочный трудовой контракт : новый контракт между работодателем и работником / Р. Хоффман, Б. Касноча, К. Йе. - С .119-134 Гоффи, Роб. Как создать лучшее на Земле место для работы / Р. Гоффи, Г. Джонс. - С .135-154 Доббин, Фрэнк. Почему терпят неудачу программы равенства возможностей / Ф. Доббин, А. Калев. - С .153-170 Ирвинг, Пол. Когда никто не уходит на пенсию / П. Ирвинг. - С .171-182 Уилсон, Джеймс. Интеллектуальный союз : люди и машины объединяют усилия / Д. Уилсон, П. Доэрти. - С .183-200 Рубрики: Кадры--Управление Человеческие ресурсы--Управление Менеджмент кадровый Аннотация: Некоторые темы, которые затронуты в этом сборнике: использование аджайл-подхода и больших данных в управлении персоналом, эффективные программы обеспечения равенства возможностей, изменение состава рабочей силы в эпоху старения населения, сотрудничество людей и интеллектуальных машин. Держатели документа: Московского района ЦБС Экземпляры всего: 1 10_04 (1) Свободны: 10_04 (1) |