Централизованная библиотечная система Московского района Санкт-Петербурга
Базы данных
Каталог книг - результаты поиска
Вид поиска
Каталог книг
Каталог журналов и газет
Краеведение Московского района
Каталог статей из периодических изданий
Цифровая коллекция "Блокадная книга"
Область поиска
Ключевые слова
Автор
Заглавие
Год издания
в найденном
Формат представления найденных документов:
полный
информационный
краткий
Отсортировать найденные документы по:
автору
заглавию
году издания
типу документа
Поисковый запрос:
(<.>S=Организации -- Управление<.>)
Общее количество найденных документов
:
31
Показаны документы
с 1 по 10
1-10
11-20
21-31
31-31
1.
65.290-2/П 75-566193
Пригожин, Аркадий Ильич
.
Дезорганиция [Текст] : Причины, виды, преодоление / А. И. Пригожин. - Москва : Альпина Бизнес Букс, 2007. - 402 с. - (Синергичная организация). -
ISBN
978-5-9614-0563-7 : 359.70 р.
ББК
65.291.212
Рубрики:
Предприятия--
Управление
Организации
--
Управление
Аннотация:
Методы противодействия дез
организации
основаны на разработанной автором теории синергичной
организации
, которая появилась в результате анализа и обобщения его многолетней консультационной практики. Внедрение рекомендаций автора позволит существенно повысить управляемость самых разных организаций - от небольших фирм до целых государств.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Экземпляры всего:
1
10_04 (1)
Свободны:
10_04 (1)
Найти похожие
2.
3649-7529-7226-8769-8119
Радкявичюс, Дарюс
.
Бог, квантовая физика, организационная структура и стиль управления [Текст] : [перевод с английского] / Дарюс Радкявичюс, Томас Станюлис. - Москва : Интеллектуальная литература, 2017. - 236 с. : ил., портр. - Библиогр.: с. 235. -
ISBN
978-5-9614-6433-7 (в обл.) : 665.08 р.
ББК
65.291.21
Рубрики:
Организации
--
Управление
Аннотация:
Историко-философское исследование о том, как формировавшиеся веками стереотипы западной культуры влияют на современный бизнес-процесс. По мнению автора, руководители крупных компаний век за веком занимаются в основном тем, что идут наперекор основам мироздания, ориентируясь на привычные аксиомы иерархического устройства и пирамидальной структуры любой
организации
, в то время как в природе не существует иерархических правил - а значит, и в бизнесе им не место.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Доп.точки доступа:
Станюлис, Томас
Экземпляры всего:
1
10_04 (1)
Свободны:
10_04 (1)
Найти похожие
3.
65.012.1/С 50-653560
Сметана, Владимир Васильевич
.
Социальные
организации
[Текст] : Структура, виды, организационная культура и организационный менеджмент / под науч. ред. В. И. Курбатова. - Москва : Современная экономика и право, 2007. - 296 с. - Библиогр.: с.285-295. -
ISBN
978-5-8411-0230-4 : 242.00 р.
ББК
65.291
Рубрики:
Организации
--
Управление
Аннотация:
Научно-популярный дайджест по организационному менеджменту, в котором автор попытался рассмотреть теоретический и практический опыт построения социальных организационных структур, проанализировать их сущность, принципы функционирования и компонентный состав.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Экземпляры всего:
1
10_04 (1)
Свободны:
10_04 (1)
Найти похожие
4.
65.290-2/У 67-875508
Управление
изменениями
[Текст] / пер. с англ. А. Лисицына. - Москва : Альпина Бизнес Букс, 2007. - 227 с. - (Классика Harvard Business Review). -
ISBN
978-5-9614-0535-4 : 216.70 р.
ББК
65.291.218
Рубрики:
Организации
--
Управление
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Экземпляры всего:
1
10_04 (1)
Свободны:
10_04 (1)
Найти похожие
5.
65.290-2/У 67-719487
Управление
организацией
[Текст] / под науч. ред. М. В. Петровича. - Минск : Дикта, 2008. - 864 с. - Библиогр.: с.839-847. -
ISBN
978-985-494-232-2 : 1094.56 р.
ББК
65.291.21
Рубрики:
Организации
--
Управление
Предприятия--
Управление
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Экземпляры всего:
1
10_04 (1)
Свободных экз. нет
Найти похожие
6.
1134-5546-6637-4241-3134
Дорр, Джон
.
Измеряйте самое важное [Текст] : как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR = Measure what matters : how Google, Bono, and Gates Foundation rock the world with OKRs / Джон Дорр ; перевод с английского М. Чомахидзе-Дорониной. - Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2019. - 334 с. : ил. - Библиогр. в примеч.: с. 326-332. -
ISBN
978-5-00117-820-0 : 898.72 р.
ББК
65.291.21
Рубрики:
Фирмы--
Управление
Организации
--
Управление
Аннотация:
Венчурный инвестор Джон Дорр рассказывает о созданной им системе OKR (Objectives and Key Results), которая помогла многим - от Intel до Google - показать впечатляющий рост. OKR - цели и ключевые результаты (Objectives and Key Results). Это совместный протокол целеполагания для компаний, команд и сотрудников.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Доп.точки доступа:
Чомахидзе-Доронина, Мария \пер.\; Doerr, John E.
Экземпляры всего:
2
10_04 (1), 10_09 (1)
Свободны:
10_04 (1)
Найти похожие
7.
9809-4686-3400-7269-3122
Лалу, Фредерик
.
Открывая
организации
будущего [Текст] / Фредерик Лалу ; перевод с английского Валентины Кулябиной. - 3-е изд. - Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2018. - 422, [1] с. - Библиогр. в примеч.: с. 405-423. -
Пер. изд. :
Reinventing organizations : a guide to creating organizations inspired by the next stage of human consciousness / Frederic Laloux. - 2014. -
ISBN
978-5-00117-409-7 (в обл.) : 959.31 р.
ББК
65.291.21
Рубрики:
Организации
--
Управление
Аннотация:
Принципиально новый взгляд на развитие организаций, который поможет перейти на следующий уровень развития и построить сознательную и цельную компанию будущего.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Доп.точки доступа:
Кулябина, Валентина \пер.\; Laloux, Frederic
Экземпляры всего:
1
10_04 (1)
Свободных экз. нет
Найти похожие
8.
8860-9228-8326-3850-4138
Вольф, Норман
.
Живая организация [Текст] : трансформация бизнеса на пути к выдающимся результатам = The living organization : transforming business to create extraordinary results / Норман Вольф ; перевод с английского Ю. Константиновой. - Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2022. - 278, [4] с. : ил. - (Best business practices). - Библиогр.: с. 262-275. -
ISBN
978-5-00146-804-2 : 1780.00 р.
ББК
65.291.21
Рубрики:
Корпоративная культура
Организации
--
Управление
Аннотация:
Компания - это живой организм. Как и любое существо, она состоит из "клеток" и "органов", подчиняется законам сохранения энергии. И, конечно, коллективный разум компании тем сильнее, чем ярче и умнее ее работники. Можно оценивать работу компании по финансовым показателям и доле рынка. Но это лишь производные: теперь невозможно работать без понимания миссии компании, ее ценностей и слияния энергии всех сотрудников.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Доп.точки доступа:
Константинова, Юлия \переводчик.\
Экземпляры всего:
1
10_09 (1)
Свободны:
10_09 (1)
Найти похожие
9.
3725-3562-9784-9443-2147
Розин, Марк
.
Восхождение по спирали [Текст] : теория и практика реформирования организаций / Марк Розин. - Москва : Альпина Паблишер, 2023. - 471, [1] с. : ил., табл., граф., схемы. - Библиогр. в подстроч. примеч. -
ISBN
978-5-9614-8016-0 : 790.00 р.
ББК
65.291.218
Рубрики:
Организации
--
Управление
Аннотация:
Марк Розин, бизнес-консультант, управляющий партнер российской компании "ЭКОПСИ Консалтинг", предлагает удобную и практичную модель развития организаций, основанную на теории спиральной динамики. С ее помощью руководитель сможет понять, на каком этапе развития находится компания, распознать сигналы зарождающегося внутреннего кризиса и заранее предпринять действия, которые позволят этот кризис разрешить и двинуться дальше. В том числе модель показывает, как управлять компанией в эпоху глобальных потрясений. В книге собрано множество примеров успешного преодоления кризисов российскими компаниями.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Экземпляры всего:
1
10_ЦБ (1)
Свободных экз. нет
Найти похожие
10.
3771-3612-7943-5394-3146
Барроуз, Майк
.
Канбан метод [Текст] : улучшение системы управления / Майк Барроуз ; переводчики с английского: М. Б. Витебский, А. Л. Капанадзе. - Москва : Альпина Паблишер, 2020. - 302 с. : ил. - Библиогр. в конце глав и в подстроч. примеч. - Словарь терминов: с. 287-298. -
ISBN
978-5-9614-3454-5 (в обл.) : 840.00 р.
ББК
65.305.424.3 + 65.291.21
Рубрики:
Бизнес-проекты--
Управление
Организации
--
Управление
Аннотация:
Канбан - это система постановки задач и
организации
рабочих процессов для эффективного достижения поставленных целей. Система канбан была разработана и впервые в мире реализована фирмой "Toyota". В основе
организации
производства лежит годовой план производства и сбыта автомобилей, на базе которого составляются месячные и оперативные планы среднесуточного выпуска на каждом участке, основанные на прогнозировании покупательского спроса. В книге три части. Первая посвящена системе ценностей канбана. Во второй рассказывается о системном мышлении, теории ограничений, аджайле и бережливом производстве. В третьей части даются практически рекомендации по внедрению канбана и рассказывается об основных составляющих метода.
Держатели документа:
Московского района ЦБС
Доп.точки доступа:
Витебский, Михаил Борисович (переводчик ; 1960- ) \переводчик.\; Капанадзе, Алексей Леонидович (переводчик) \переводчик.\; \о ней\
Экземпляры всего:
1
10_09 (1)
Свободны:
10_09 (1)
Найти похожие
полный формат
краткий формат
все найденные
отмеченные
кроме отмеченных
1-10
11-20
21-31
31-31
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
По словарю