Централизованная библиотечная система Московского района Санкт-Петербурга

Базы данных

Каталог книг - результаты поиска

Вид поиска

Каталог книг

Каталог журналов и газет

Краеведение Московского района

Каталог статей из периодических изданий

Цифровая коллекция "Блокадная книга"

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>S=Кадры -- Управление -- Социально-психологические исследования<.>)

Общее количество найденных документов : 19
Показаны документы с 1 по 19

(Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.240/Р 17-048196
Автор(ы) : Иванова, Светлана Владимировна, Болдогоев, Дмитрий, Борчанинова, Эмма, Глотова, Анна, Жигилий, Оксана
Заглавие : Развитие потенциала сотрудников : Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
Выходные данные : Москва: Альпина Бизнес Букс, 2008
Колич.характеристики :278 с.
ISBN, Цена 978-5-9614-0757-0: 211.67 р.
ББК : 65.291.6-21 + 88.923
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: О специфике выращивания лидеров внутри компании, об управлении потенциалом (Talent Management), о коучинге и наставничестве, личностном росте и корпоративной культуре.
Экземпляры :10_04(1)
Найти похожие

(Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 88.5/Т 19
Автор(ы) : Тараненко, Владимир
Заглавие : Управление персоналом, корпоративный мониторинг, психодиагностика : тесты для отбора персонала . -3-е изд.
Выходные данные : Киев: Ника-Центр, 2006
Колич.характеристики :240 с.
ISBN, Цена 966-521-148-Х: 99.00 р.
ББК : 88.5 + 65.291.6-21
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Экземпляры :10_04(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.291.6-21/М 67
Автор(ы) : Митчелл, Джек
Заглавие : Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента
Параллельн. заглавия :Hug your people: the proven way to hire, inspire and recognize your employees and achieve remarkable results
Выходные данные : Москва: Манн, Иванов и Фербер, 2013
Колич.характеристики :262, [1] с.
Примечания : Доп. тит. л. на англ. яз.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-91657-739-6: 438.00 р.
ББК : 65.291.6-21 + 88.566
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: Следование рекомендациям этой книги позволяет привлекать и удерживать талантливых сотрудников, снизить затраты на маркетинг, повысить рентабельность бизнеса, значительно увеличить базу постоянных клиентов. Больше того, в результате создается компания, куда сотрудники ходят на работу с удовольствием. Обязательное чтение для руководителей и сотрудников сервисных компаний.
Экземпляры : всего 1: 10_04(2)
Свободны : 10_04(2)
Найти похожие

(Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 6791-2129-6982-0389-7298
Автор(ы) : Верещагина, Лада Александровна
Заглавие : Психология персонала : потребности, мотивация и ценности . -[2-е изд., испр. и доп.]
Выходные данные : Харьков: Гуманитарный Центр, 2017
Колич.характеристики :230 с.: табл.
Примечания : Аннот. парал. рус., англ. - Библиогр.: с. 227-230 (60 назв.) и в подстроч. примеч.
ISBN, Цена 978-617-7022-87-8: 424.88 р.
ББК : 88.56
Предметные рубрики: Кадры-- Труд-- Мотивация
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Кадры-- Психодиагностика
Экземпляры :10_09(1)
Найти похожие

(Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.290-2/К 18-996547
Автор(ы) : Камионский, Сергей Александрович
Заглавие : Управление подчиненными : эффективные технологии руководителя . -2-е изд., испр. и доп.
Выходные данные : М.: ЛКИ, 2007
Колич.характеристики :224 с.
Примечания : Библиогр.: с. 223-224
ISBN, Цена 978-5-382-00115-9: 217.25 р.
ББК : 65.291.6-21 + 88.4
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Экземпляры :10_04(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.290-2/Д 79-509032
Автор(ы) : Дубина, Игорь Николаевич
Заглавие : Управление творчеством персонала в условиях инновационной экономики
Выходные данные : Москва: Academia, 2009
Колич.характеристики :374 с.: ил., табл.
Серия: Монографические исследования: управление персоналом
Примечания : Библиогр. в конце разд. - Предмет. указ.: с. 371-374
ISBN, Цена 978-5-87444-299-6: 246.00 р.
ББК : 65.291.551-21
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Инновационная деятельность-- Управление
Экземпляры : всего : 10_04(1), 10_01(1)
Свободны : 10_04(1), 10_01(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.291.6-21/Ф 71
Автор(ы) : Флеминг, Джон, Асплунд, Джим
Заглавие : Управление качеством услуг : метод Human Sigma
Параллельн. заглавия :Human Sigma: managing the employee-customer encounter
Выходные данные : Москва: Альпина Бизнес Букс, 2009
Колич.характеристики :217 с.
ISBN, Цена 978-5-9614-1006-8: 347.85 р.
ББК : 65.291.6-21
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: Только вовлеченный, искренне приверженный компании сотрудник способен оказать по-настоящему качественную услугу. Сделать ваших сотрудников именно такими поможет метод Human Sigma. Книга ориентирована на директоров, топ-менеджеров, менеджеров по развитию, специалистов по управлению персоналом компаний, действующих в самых разных сферах
Экземпляры :10_04(1)
Свободны : 10_04(1)
Найти похожие

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.291.6-21/Т 66
Автор(ы) : Трейси, Брайан (бизнес-тренер; 1944- )
Заглавие : Полная вовлеченность : вдохновляйте, мотивируйте и раскрывайте все лучшее в своей команде
Параллельн. заглавия :Full engagement!: inspire, motivate, and bring out the best in your people
Выходные данные : Москва: Манн, Иванов и Фербер, 2016
Колич.характеристики :262 с.: портр.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-00057-941-1: 563.44 р.
ББК : 65.291.6-21
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Экземпляры : всего : 10_01(1), 10_02(1), 10_04(2)
Свободны : 10_01(1), 10_02(1), 10_04(2)
Найти похожие

(Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 3753-2812-1052-3512-0124
Заглавие : Управление командой : [перевод с английского]
Параллельн. заглавия :On teams
Выходные данные : Москва: Альпина Паблишер, 2022
Колич.характеристики :217, [1] с.
Серия: Harward business review : 10 лучших статей
Примечания : Библиогр. в подстроч. примеч.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9614-6496-2: 696.76 р.
ББК : 65.291.6-21
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Содержание : Новая наука создания великолепной команды/ Алекс (Сэнди) Пентленд. Почему команды не работают/ Ричард Хэкмен, Диана Кутю. Командная дисциплина/ Джон Катценбах, Дуглас Смит. Восемь путей к созданию команды, способной к сотрудничеству/ Линда Граттон, Тамара Эриксон. Сила маленьких побед/ Тереза Амабиле, Стивен Крамер. Формирование эмоционального интеллекта в группах/ Ванесса Друскат, Стивен Вольф. Управление многонациональной командой/ Жанна Бретт, Кристин Бефар, Мэри Керн. Когда команды не могут принять решение/ Боб Фриш. Как команда менеджеров может провести отличную схватку/ Кэтлин Эйзенхард, Джин Кавейджи, Л. Дж. Бурджуа III.
Аннотация: Вы узнаете, как правильно подобрать команду с учетом поставленной задачи; что необходимо учесть при управлении многонациональной командой и командой виртуозов; как поддерживать мотивацию и веру в себя всех членов команды.
Экземпляры :10_09(1)
Найти похожие

10.

(Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 8568-8201-5537-8022-1708
Автор(ы) : Стюарт-Котце, Робин
Заглавие : Результативность : секреты эффективного поведения
Выходные данные : Москва: Альпина Паблишер, 2014
Колич.характеристики :277 с.
Перевод издания: Stuart-Korze R. Performance. -2006
Примечания : Библиогр.: с. 277
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9614-4771-2: 1312.24 р.
ББК : 88.566.2
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: О производительности труда, которая приводится в движение поведением.
Экземпляры :10_09(1)
Найти похожие

11.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 0142-8150-0318-8199-7124
Автор(ы) : Зима, Владимир
Заглавие : Инструменты руководителя : понимай людей, управляй людьми . -3-е изд.
Выходные данные : Санкт-Петербург: Питер, 2022
Колич.характеристики :252, [4] с.
Серия: Бизнес-психология
Примечания : Библиогр.: с. 256
ISBN, Цена 978-5-4461-1883-0: 648.00 р.
ББК : 88.566 + 65.291.6-21
Предметные рубрики: Управленческая деятельность
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Руководители-- Управленческая деятельность
Экземпляры :10_ЦБ(1)
Свободны : 10_ЦБ(1)
Найти похожие

12.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 0025-4080-0018-1776-1132
Автор(ы) : Севастьянов, Евгений
Заглавие : Системное управление на практике : 50 историй из опыта руководителей для развития управленческих навыков
Выходные данные : Санкт-Петербург: Питер, 2022
Колич.характеристики :252, [1] с.: ил.
Серия: Бизнес-психология
ISBN, Цена 978-5-4461-1481-8: 1270.80 р.
ББК : 88.566 + 65.291.6-21
Предметные рубрики: Управленческая деятельность
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Руководители-- Управленческая деятельность
Аннотация: 50 бизнес-кейсов, с которыми повседневно сталкиваются собственники, топ-менеджеры и руководители компаний, рассмотрены с позиции системного подхода к управлению, в конкретных ситуациях. Вы узнаете, как составить инструкцию для сотрудников, как взаимодействовать с сотрудниками, чтобы они самостоятельно выполняли поставленные задачи без вашего участия, как реагировать на нарушения правил со стороны подчиненных.
Экземпляры :10_ЦБ(1)
Свободны : 10_ЦБ(1)
Найти похожие

13.

(Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 7791-1803-8439-6289-7123
Автор(ы) : Кеннеди, Дэн (американский маркетолог; 1954- )
Заглавие : Жесткий менеджмент : заставьте людей работать на результат : [контроль, дисциплина, прибыль] . -Новое изд., доп. и перераб.
Параллельн. заглавия :No B.S. Ruthless management of people & profits
Выходные данные : Москва: Альпина Паблишер, 2023
Колич.характеристики :329, [2] с.: ил.
Серия: Альпина Паблишер. Бизнес
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9614-6984-4: 690.00 р.
ББК : 65.291.21
Предметные рубрики: Предпринимательство-- Управление
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: С подчиненными нужно твердо выдерживать курс. Здесь нет места никакой жалости. Никто не будет относиться к вашему бизнесу, как вы, и никто не будет столько в него вкладывать: если дело пойдет прахом, наемные работники пойдут и найдут новое место, но вы-то здесь на крючке. Конечно, в чем-то можно дать послабление, но тем, и только тем, кто этого стоит. Без конца опаздывающий, некомпетентный, попросту нечестный и недобросовестный сотрудник милости не заслуживает.
Экземпляры :10_ЦБ(1)
Найти похожие

14.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 5398-8339-7569-4402-9148
Автор(ы) : Ландсберг, Макс
Заглавие : Дао мотивации. Вдохновляй себя и других
Параллельн. заглавия :The Dao of motivation: inspire yourself and others
Выходные данные : Москва: Олимп-Бизнес, 2005
Колич.характеристики :178 с.: ил.
Примечания : Библиогр.: с. 169-171. - Указ.: с. 176-178.
ISBN, Цена 5-901028-97-X: 313.02 р.
ББК : 65.291.6-21
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Управление-- Кадры-- Мотивация труда
Экземпляры :10_09(1)
Свободны : 10_09(1)
Найти похожие

15.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 6448-9577-4724-2541-3110
Автор(ы) : Тетт, Джиллиан
Заглавие : Cиндром "шахты" : как преодолеть разобщенность в жизни и бизнесе
Выходные данные : Москва: Олимп-Бизнес, 2017
Колич.характеристики :373, [1] с.
Серия: Библиотека Сбербанка; Т. 74
Перевод издания: Tett, Gillian The silo effect. -London, 2015
Примечания : Библиогр.: с. 306-353 и в подстроч. примеч. - Указ.: с. 355-374
ISBN (в обл.), Цена 978-5-9693-0381-2: 400.00 р.
ББК : 65.291.21
Предметные рубрики: Организации-- Управление-- Эффективность
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: Синдром «шахты», или «силосной башни» (the silo efect) - это усложнение организационной структуры, сужение специализации подразделений и сферы деятельности их сотрудников, что может привести к размытости общей стратегии компании и забвению ее основной цели.
Экземпляры : всего : 10_09(2)
Свободны : 10_09(2)
Найти похожие

16.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 2708-2333-8876-3167-6158
Автор(ы) : Иванова, Светлана Владимировна, Болдогоев, Дмитрий, Борчанинова, Эмма, Глотова, Анна
Заглавие : Развитие потенциала сотрудников : профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации
Выходные данные : Москва: Альпина Паблишер, 2020
Колич.характеристики :313, [1] с.: табл.
Серия: Альпина. Бизнес. HR и корпоративная культура
ISBN (в обл.), Цена 978-5-9614-2960-2: 425.00 р.
ББК : 65.291.6-21 + 88.923
Предметные рубрики: Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: О специфике выращивания лидеров внутри компании, об управлении потенциалом (Talent Management), о коучинге и наставничестве, личностном росте и корпоративной культуре. Книга будет интересна владельцам бизнеса, руководителям и HR-менеджерам.
Экземпляры :10_02(1)
Свободны : 10_02(1)
Найти похожие

17.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 1759-8228-0072-0315-3123
Автор(ы) : Джонсон, Уитни
Заглавие : Команда А : модель обучения и мотивации для профессионального роста ваших сотрудников
Параллельн. заглавия :Build an a team: play to their strengths and lead them up the learning curve
Выходные данные : Москва: Альпина Паблишер, 2020
Колич.характеристики :219, [1] с.
Серия: Альпина Паблишер. Бизнес
Примечания : Библиогр. в примеч.: 212-220
ISBN, Цена 978-5-9614-2910-7: 607.00 р.
ББК : 65.291.6-21
Предметные рубрики: Кадры-- Труд-- Мотивация
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Аннотация: Сотрудникам нужно непрерывное обучение и новые задачи, чтобы оставаться мотивированными. На основе модели S-образной кривой обучения автор рассказывает о тех навыках, которые нужны вашим сотрудникам сейчас и которые пригодятся им в будущем. В своей книге она объясняет, как стать боссом, на которого любят работать, и создать свою команду первоклассных специалистов: от процесса найма до мотивации сотрудников.
Экземпляры : всего : 10_04(1), 10_09(1)
Свободны : 10_04(1), 10_09(1)
Найти похожие

18.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 9359-7475-9838-5839-5542
Автор(ы) : Чаран, Рэм, Уиллиган, Гэри
Заглавие : Ноу-Хау : 8 навыков, которыми вам необходимо обладать, чтобы добиться результатов в бизнесе
Параллельн. заглавия :Know-how: the 8 skills that separate people who perform from those who don't
Выходные данные : Москва: Альпина Паблишер, 2016
Колич.характеристики :204 с.
Примечания : Предм. указ.: с. 199-202
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9614-5802-2: 486.00 р.
ББК : 65.291.21 + 88.566 + 65.291.6-21
Предметные рубрики: Предпринимательство-- Социально-психологические исследования
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Экземпляры : всего : 10_04(1), 10_09(1)
Свободны : 10_04(1), 10_09(1)
Найти похожие

19.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 0251-7837-8214-5943-5121
Заглавие : Управление командой : [перевод с английского]
Параллельн. заглавия :On teams
Выходные данные : Москва: Альпина Паблишер, 2019
Колич.характеристики :217, [1] с.: ил., табл.
Серия: Harward business review : 10 лучших статей .
Альпина Паблишер. Бизнес
Примечания : Библиогр. в подстроч. примеч.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9614-6496-2: 650.00 р.
ББК : 65.291.6-21
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Кадры-- Управление-- Социально-психологические исследования
Содержание : Новая наука создания великолепной команды/ Алекс (Сэнди) Пентленд. Почему команды не работают/ Ричард Хэкмен, Диана Кутю. Командная дисциплина/ Джон Катценбах, Дуглас Смит. Восемь путей к созданию команды, способной к сотрудничеству/ Линда Граттон, Тамара Эриксон. Сила маленьких побед/ Тереза Амабиле, Стивен Крамер. Формирование эмоционального интеллекта в группах/ Ванесса Друскат, Стивен Вольф. Управление многонациональной командой/ Жанна Бретт, Кристин Бефар, Мэри Керн. Когда команды не могут принять решение/ Боб Фриш. Как команда менеджеров может провести отличную схватку/ Кэтлин Эйзенхард, Джин Кавейджи, Л. Дж. Бурджуа III.
Аннотация: Вы узнаете, как правильно подобрать команду с учетом поставленной задачи; что необходимо учесть при управлении многонациональной командой и командой виртуозов; как поддерживать мотивацию и веру в себя всех членов команды.
Экземпляры :10_04(1)
Свободны : 10_04(1)
Найти похожие