2241-0743-4301-7899-3125 Танец перемен [Текст] : новые проблемы самообучающихся организаций = The dance of change : the challenges of sustaining momentum in learning organizations / Питер Сенге [и др.] ; [пер. с англ. Б. С. Пинскера]. - Москва : Олимп-Бизнес, 2017. - 601 с. - Указ. имен: с. 591-595. - Указ. банков, компаний, организаций и учреждений: с. 596-601. - ISBN 978-5-9693-0372-0 : 883.05 р. Рубрики: Менеджмент организационный Аннотация: Подробное и всестороннее освещение технологии управления переменами, наиболее полная и обстоятельная энциклопедия практики реформирования организаций. В книге показано, что и как могут сделать корпорации для решения проблем, неизбежно возникающих в ходе даже самых успешных преобразований и являющихся естественной частью процесса глубинных перемен. Авторы выделяют десять основных проблем, в числе которых нехватка времени, отсутствие помощи, несоответствие слова и дела, страхи и переживания, конфликт между истинными приверженцами реформ и "неверующими", распространение передового опыта и др., и на примере наиболее успешных американских корпораций, а также армии США предлагают способы их решения. Держатели документа: Московского района ЦБС Доп.точки доступа: Сенге, Питер; Клейнер, Арт; Росс, Ричард; Смит, Брайан; Рот, Джордж; Пинскер, Борис Семенович (переводчик ; 1947- ) \пер.\ Экземпляры всего: 1 10_09 (1) Свободных экз. нет |